15 Ottobre 2026

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La pre-intesa sul contratto 2025-2027 della dirigenza medica e sanitaria prevede aumenti retributivi differenziati in base all'incarico ricoperto e il riconoscimento di arretrati per il 2025 e il 2026. Le novità interessano anche gli odontoiatri dipendenti del Servizio sanitario nazionale inquadrati nella dirigenza, mentre non riguardano i professionisti che esercitano esclusivamente in regime libero-professionale.

A dettagliare gli effetti economici dell'accordo preliminare sottoscritto il 7 ottobre sono le tabelle pubblicate da Anaao Assomed, che distinguono gli incrementi dello stipendio tabellare, dell'indennità di specificità e della retribuzione di posizione fissa.

Per la dirigenza medica e veterinaria, i prospetti indicano un aumento di base di 408,25 euro lordi mensili, composto da 240 euro di incremento tabellare e 168,25 euro di indennità di specificità. Dal 1° gennaio 2027 si aggiungono gli aumenti collegati agli incarichi.

Per i direttori di struttura complessa dell'area medica l'incremento complessivo raggiunge 584,71 euro lordi mensili. Per gli incarichi di struttura semplice dipartimentale o distrettuale è pari a 500,17 euro, mentre per gli incarichi professionali di alta specializzazione ammonta a 482,56 euro.

Gli importi variano in funzione dell'inquadramento contrattuale e dell'incarico effettivamente attribuito.

Arretrati e applicazione del contratto

Secondo le tabelle Anaao, gli arretrati della dirigenza medica e veterinaria maturati al 31 dicembre 2026 ammontano a 6.093,61 euro lordi, dopo aver sottratto l'indennità di vacanza contrattuale già percepita.

Per la dirigenza sanitaria, i prospetti riportano invece un aumento di base di 312,47 euro lordi mensili e arretrati pari a 4.848,50 euro lordi.

Gli aumenti dello stipendio tabellare e dell'indennità di specificità producono arretrati per le rispettive decorrenze, mentre quelli della retribuzione di posizione fissa e dell'indennità di struttura complessa decorreranno dal 1° gennaio 2027, senza generare somme arretrate.

Anaao indica inoltre la possibilità di incrementi delle componenti variabili della retribuzione, legati alle specifiche attività e agli accordi aziendali.

Le cifre riportate sono lorde e derivano dalla pre-intesa contrattuale. L'effettiva applicazione delle nuove disposizioni richiede il completamento dell'iter di sottoscrizione definitiva.

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