Cosa sono e quando scattano, il parere di ANDI ed AIO
“Lavoro presso uno studio odontoiatrico, da un paio di mesi mi è stato aumentato il livello da 4 a 3 A discrezione del datore di lavoro, gli scatti di anzianità già acquisiti aumentano in proporzione all'aumento di livello?”
A chiederlo è una ASO lettrice di Odontoiatria33. Gli scatti di anzianità e l’aumento del livello contrattuale sono due meccanismi che permettono ai lavoratori di ottenere incrementi salariali e avanzamenti di carriera in base all’anzianità di servizio e alle competenze acquisite.
Gli scatti di anzianità sono aumenti periodici della retribuzione che maturano in base agli anni di servizio presso lo stesso datore di lavoro. Questi incrementi sono stabiliti dai contratti collettivi nazionali (CCNL) e variano a seconda del settore e del tipo di contratto.
L’aumento del livello contrattuale, o passaggio di qualifica, avviene quando un lavoratore viene promosso a una categoria o livello superiore all’interno dell’azienda. Questo comporta un aumento della retribuzione e può influire sugli scatti di anzianità.
Per quanto riguarda il passaggio di livello, dice da Odontoiatria33 il Segretario sindacale ANDI Lauro Ferrari, “secondo il CCNL del marzo 2024, il passaggio per una ASO tra livello 4 (di ingresso) e il livello 4 super e poi livello 3 presuppone almeno 24 mesi effettivi di svolgimento nelle mansioni del livello precedente. Rappresenta un requisito minimo non un automatismo. Il passaggio invece da livello 3 a 3 super presuppone una esperienza lavorativa pregressa al livello precedente di almeno 3 anni. Anche in questo caso lo scatto non rappresenta un automatismo”.
Sul tema degli scatti di anzianità Giovanni Migliano, presidente AIO Lazio e referente del contratto di lavoro AIO ricorda come questi “non sono a discrezione del datore di lavoro o del tipo di livello ma come sono indicati nel contratto di lavoro firmato dalle parti. Ad esempio nel nostro contratto da poco firmato, gli scatti sono 8 ogni 3 anni, mentre molti sono 6 ogni 3 anni”.
“Resta inteso -aggiunge Danilo Savini, Segretario sindacale AIO- che le due modalità (scatti di anzianità e livello contrattuale) sono due istituti, per quanto paralleli, diversi. Lo scatto di livello presuppone una qualifica acquisita o a livello formale o a livello sostanziale e il requisito minimo di tempo trascorso non c'è, mentre gli scatti di anzianità sono una gratifica di fidelizzazione, di apprezzamento del lavoro svolto ed il fatto di averne di più, il contratto AIO ne comprende 8 che scattano ogni 3 anni, permette di finalizzare il Team odontoiatrico in maniera più corretta e per più tempo rispetto ad altri contratti”.
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